RFQ-3603 - Treasurer's Office Compensation and Classification Study

The Allegheny County Treasurer’s Office seeks a qualified vendor to conduct a comprehensive compensation and classification study for approximately 50 non-union employees across 44 distinct roles. The office has no existing classification structure, pay bands, or progression pathways, and has never undertaken a formal compensation study. The objective is to establish a defensible, data driven framework that can be maintained internally and completed before year end.

Agencia

Allegheny County

N° de solicitud

—

Tipo de aviso

RFQ

NAICS

541612 — Human Resources Consulting Services

PSC

R707 — Support- Management: Contract/Procurement/Acquisition Support

Valor estimado (inferido, no oficial)

$16,677,271 – $999,999,999,999 (14 awards similares)

Set-aside

—

Lugar de ejecución

PA

Publicada

24 de ago de 2026

Cierre

02 de sept de 2026

Última actualización

—

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